Слили мне тут презенташку о 240 слайдах от Адизеса, как правильно жить компании.
Удивительный, все таки, товарищ. С 1971 года объясняет, раскрывшим рот слушателям, не что надо делать, а кто делает и как делает. И как этот «кто» должен меняться.
Несмотря на внешнюю красивость, жизненный цикл компании по Адизесу не отражает реального положения дел. Практически никак не анализируется изменение размеров компании, что, как говорил товарищ И.В.Сталин, есть само по себе другое качество.
В общем, каша-кашей, не лишенная, тем не менее, ряда здравых мыслей. Мыслей, а не системы взглядов.